2023年大學招聘體育老師 2023年首都師范大學公開招聘公告?

首都師范大學創(chuàng)建于1954年，是國家“雙一流”建設高校、北京市與教育部“省部共建”高校。
學校現(xiàn)有學科專業(yè)涵蓋文、理、工、管、法、教育、外語、藝術等，六十多年來已培養(yǎng)各類高級專門人才二十余萬名，是北京市人才培養(yǎng)的重要基地。
未來，學校將進一步推進“雙一流”建設，實施“攀登計劃”，誠邀海內外高層次人才加盟，努力實現(xiàn)中國特色世界一流師范大學建設目標。
根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號令)及《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)等文件精神，結合我校工作實際，現(xiàn)將公開招聘相關事項公告如下：
一、招聘崗位
(一)教學科研類招聘計劃，包括教學科研崗、實驗崗;
(二)非教學科研類招聘計劃，包括行政管理崗、專職輔導員崗、專業(yè)技術崗;
(三)師資博士后招聘計劃;
各招聘計劃崗位數(shù)量、要求、聯(lián)系方式等相關信息請參見附表。
二、申報條件
(一)具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，擁護社會主義辦學方向，具備過硬的思想政治素質，遵紀守法，遵守職業(yè)道德，具有良好的創(chuàng)新精神、奉獻精神、敬業(yè)精神和團隊合作精神。
(二)符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度要求。
(三)身心健康，儀表端莊，口齒清晰，具備勝任工作的身體條件。
業(yè)務素質過硬，具備勝任工作的綜合能力。
(四)教學科研、實驗崗位人員應具有博士學歷學位;其他崗位人員應具有碩士及以上學歷學位，博士優(yōu)先。
(五)應聘人員應符合北京市及學校就業(yè)落戶相關工作要求，并能于2023年年內通過審批并辦理入職報到。
其中，留學回國碩士、博士畢業(yè)生原則上應具有一年及以上海外教育經歷且學成回國兩年內初次就業(yè)，留學回國博士后應具有全職海外工作經歷，符合教育部留學服務中心辦理就業(yè)落戶要求;國內博士后出站人員應達到設站單位出站要求，并符合全國博士后管理委員會關于進京落戶的條件和要求;國內高校畢業(yè)生須列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向，且于2023年年內取得相應學歷學位證書，成績全部合格，無補考及其他不良記錄，最高學歷期間未與任何單位存在勞動(錄用、聘用)關系、未繳納職工社會保險，非京生源畢業(yè)生還需符合北京市就業(yè)落戶政策要求;畢業(yè)兩年內初次就業(yè)的畢業(yè)生參照應屆畢業(yè)生執(zhí)行;本市調動人員應具有北京市常住居民戶口且人事行政關系在北京市。
(六)教學科研、實驗崗位應屆博士畢業(yè)生年齡為35周歲以下(1988年1月1日及之后出生)，博士后出站人員、副高級及以上教學科研人才、能力突出的本市調動人才可適當放寬至40周歲以下(1983年1月1日及之后出生)。
非教學科研崗位應屆博士畢業(yè)生年齡為32周歲以下(1991年1月1日及之后出生)，應屆碩士畢業(yè)生年齡為27周歲以下(1996年1月1日及之后出生)，博士后出站人員年齡為35周歲以下(1988年1月1日及之后出生)，急需崗位的調動人員可適當放寬至45周歲以下(1978年1月1日及之后出生)。
師資博士后人員辦理進站時原則上不超過32周歲，并須符合全國博管會規(guī)定的博士后申請資格，達到我校教師選聘基本要求。
(七)各崗位具體要求詳見附件。
三、報名方式
(一)應聘者須登陸首都師范大學招聘系統(tǒng)(u.edu.cn)按照要求填報信息、提交崗位申請。
本公告附件中所留郵箱用于問題咨詢，僅通過郵箱投遞簡歷報名無效。
(二)每人可選報一個崗位，不可兼報。
(三)報名時間為即日起至2023年3月17日17:00。
報名期間如遇網絡管理或系統(tǒng)維護等情況，請稍后再試。
四、遴選考察
(一)資格審查與初選
根據招聘條件對應聘者資質進行審查及初選。
初選以函選或面試形式進行，成績采取百分制，合格線為70分，按照成績由高到低、以1:15比例確定參加初試人選(若實際結果不足1:15，以實際人數(shù)為準)。
(二)初試
教學科研、師資博士后崗位初試包括面試、試講、學術科研成果及水平評價;實驗崗位初試包括面試、實驗技能測試、學術科研成果及水平評價。
成績采取百分制，合格線為70分，排名第一者進入體檢、復試環(huán)節(jié)。
非教學科研類崗位初試為筆試，成績采取百分制，合格線為60分，按照成績由高到低、以1:10比例確定進入復試人選(若實際結果不足1:10，以實際人數(shù)為準)。
(三)復試
教學科研、師資博士后崗位復試為面試，成績采取百分制，合格線為70分，成績合格者進入下一環(huán)節(jié)。
非教學科研類崗位復試包括面試和試崗實習兩個環(huán)節(jié)，面試成績采取百分制，合格線為70分。
按照面試成績由高到低、以不高于1:2比例確定進入試崗實習人員名單(若實際結果不足比例，以實際人數(shù)為準)。
試崗實習通過人員進入體檢環(huán)節(jié)。
若某崗位筆試、面試無合格人員，則在同類崗位筆試、面試合格人員中進行調劑補充。
(四)體檢
應聘人員根據相關要求進行體檢。
(五)確定擬聘人選
學校研究確定擬聘人員。
(六)公示
由學校分期在校園網上公示七個工作日。
五、其他說明
(一)請應聘人員保持*通訊暢通，學校將以*、信息形式通知入圍人員后續(xù)遴選考察事宜。
未通過者不另行通知，應聘相關材料不予退還。
因聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由本人負責。
(二)資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料，提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發(fā)現(xiàn)，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同，本人承擔由此產生的一切后果。
(三)擬聘人員薪資待遇按照國家、北京市及學校有關文件執(zhí)行。
博士研究生一般聘在專技十級及以上;碩士研究生一般聘在專技十二級及以上;具有專業(yè)技術職務的擬聘人員及應屆博士、碩士畢業(yè)生等無專業(yè)技術職務的擬聘人員須經專業(yè)技術職務聘任委員會認定并聘用到相應崗位等級。
(四)應聘人員應按照學校規(guī)定的時限及要求，配合完成體檢、報到等工作，未能按照規(guī)定時限要求完成的，取消應聘資格。
(五)本公告的最終解釋權歸首都師范大學人事處所有。
附件：2023年公開招聘崗位信息匯總
首都師范大學
2023年2月21日
附件:
1.2023年公開招聘崗位信息匯總

自考/成考有疑問、不知道自考/成考考點內容、不清楚當?shù)刈钥?成考政策，點擊底部咨詢官網老師，免費領取復習資料： /xl/

宣講時間：2023年3月9日(星期五)下午3:00
宣講地點：大學生活動中心三樓創(chuàng)模二
廣東省肇慶高新區(qū)屬國家級經濟開發(fā)區(qū)，位于肇慶市最東端，屬珠三角核心區(qū)，總面積98平方公里。
下屬6所公立中小學：大旺中學、實驗小學、中心小學、龍湖學校、育慧學校、育才學校。
本區(qū)將于3月11日在安師大花津校區(qū)設置現(xiàn)場招聘點，咨詢*0758-3103815
現(xiàn)招聘教職員有公辦學校編制，本科學歷年薪19萬起，研究生學歷年薪20萬起。
另外研究生每月有1千元人才補貼，領取36個月，共3.6萬元，還可以申請人才公寓!如符合條件，請發(fā)送報名表到郵箱：gxqzp2023@163.com(報名表見附件1)
為進一步加強新時代教師人才隊伍建設，根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民*令第139號)有關規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，決定面向2023年高校應屆畢業(yè)生招聘教職員若干名。
一、招聘人數(shù) (具體崗位人數(shù)以現(xiàn)場招聘小組的數(shù)據為準)
序號
招聘單位
崗位名稱
崗位代號
招聘人數(shù)
崗位條件
學歷
學位
專業(yè)
1肇慶高新區(qū)中學語文教師A017研究生碩士中國語言文學 ( A0501 ) ;學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限語文方向) ( A040113 ) ； 課程與教學論 ( 限語文方向 ) ( A040102 )2肇慶高新區(qū)中學數(shù)學教師A025研究生碩士數(shù)學 ( A0701 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限數(shù)學方向) ( A040113 ) ； 課程與教學論 ( 限數(shù)學方向 ) ( A040102 )3肇慶高新區(qū)中學英語 ( 日語) 教師A033研究生碩士英語語言文學 (A050201)；英語筆譯碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050212 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限英語方向 ) (A040113)； 課程與教學論 ( 限英語方向 ) ( A040102 ) ；日語語言文學 ( A050205 ) ；日語口譯碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050217 )4肇慶高新區(qū)中學物理教師A041研究生碩士物理學 ( A0702 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限物理方向) ( A040113 ) ； 課程與教學論 ( 限物理方向 ) ( A040102 )5肇慶高新區(qū)中學思想政治教師A051研究生碩士政治學 ( A0302 ) ；馬克思主義理論 ( A0305 ) ；課程與教學論 ( 限政治方向 ) ( A040102 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限政治方向 ) (A040113)；6肇慶高新區(qū)中學地理教師A061研究生碩士地理學 ( A0705 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限地理方向 ) (A040113)； 課程與教學論 ( 限地理方向 ) ( A040102 )7肇慶高新區(qū)中學音樂教師A081研究生碩士音樂學 ( A050402 ) ；音樂碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050409 ) ；舞蹈學 ( A050408 ) ；舞蹈碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050414 ) ；8肇慶高新區(qū)中學體育教師A091研究生碩士體育人文社會學 ( A040301 ) ；體育教育訓練學 ( A040303 ) ；體育教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040305 ) ；社會體育指導碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040308 ) ；9肇慶高新區(qū)小學語文教師A125本科以上學士以上中國語言文學 ( A0501 ) ;課程與教學論 ( 限語文方向 ) ( A040102 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限語文方向) ( A040113 ) ； 小學教育碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040115 ) ；漢語言文學 ( B050101 ) ；漢語言 ( B050102 ) ；漢語國際教育 ( B050103 ) ；應用語言學 ( B050106 )10肇慶高新區(qū)小學數(shù)學教師A135本科以上學士以上數(shù)學 ( A0701 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限數(shù)學方向) ( A040113 ) ； 小學教育碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A040115 ) ；課程與教學論 ( 限數(shù)學方向 ) ( A040102 )數(shù)學類 ( B0701 )11肇慶高新區(qū)小學英語教師A143本科以上學士以上英語語言文學 (A050201)；英語筆譯碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050212 ) ；課程與教學論 ( 限英語方向 ) ( A040102 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限英語方向 ) (A040113)； 英語 (B050201)12肇慶高新區(qū)小學書法教師A151本科以上學士以上藝術學 ( A050401 ) ；設計藝術學 ( A050404 ) ；美術學 (A050403 ) ；美術碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050415 ) ；藝術設計碩士 (專業(yè)碩士 ) ( A050416 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限美術方向) ( A040113 ) ； 課程與教學論 ( 限美術方向 ) ( A040102 ) ；書法學 ( B050705 )13肇慶高新區(qū)小學科學教師A161本科以上學士以上物理學 ( A0702 ) ；化學 ( A0703 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士) ( 限物理、化學、地理方向) ( A040113 ) ；課程與教學論 ( 限物理、化學、地理方向 ) ( A040102 )； 地理學 ( A0705 )物理學類 ( B0702 ) ；化學類 ( B0703 )地理科學類 ( B0705 )14肇慶高新區(qū)小學心理健康教育教師A191本科以上學士以上心理學 ( A0402 ) ；課程與教學論 ( 限心理學方向 ) ( A040102 ) ；學科教學碩士(專業(yè)碩士 )( 限心理學方向 )(A040113)； 心理學 ( B040201 ) ；應用心理學 ( B040202 )15肇慶高新區(qū)小學道德與法治教師A201本科以上學士以上政治學 ( A0302 ) ；馬克思主義理論 ( A0305 ) ；課程與教學論 ( 限政治方向 ) ( A040102 ) ；學科教學碩士 (專業(yè)碩士 ) ( 限政治方向 ) (A040113)； 政治學類 ( B0302 ) ；馬克思主義理論類 ( B0305 )教育學類 ( B0401 )說明：1.報考專業(yè)目錄參照《廣東省 2023 年考試錄用公務員專業(yè)目錄》；二、招聘對象和條件
(一) 招聘對象
招聘對象為列入國家招生計劃、具備派遣資格的2023年普通高等院校本科以上學歷、學士以上學位的應屆畢業(yè)生(非在職) 。
國內普通高等院校2023年畢業(yè)生須于2023年9月30 日前取得相應學歷、學位證書及崗位要求的其他材料。
港澳臺學習、國外留學的2023年畢業(yè)生，須于2023年12月31 日前取得相應學歷、學位證書及中國教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》。
畢業(yè)時間和取得學位時間以畢業(yè)證和學位證落款時間為準。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.年齡不超過30周歲(1993年2月18 日后出生) ;
5.適應崗位要求的身體條件和心理素質;
6.符合崗位要求的專業(yè)、學歷學位和資格條件。
(三) 有下列情況之一者，不得報考：
1.受過黨紀、政紀處分或刑事處罰的;
2.近兩年內，在公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀違規(guī)行為的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或受其他處分正在處分期內的;
5.現(xiàn)役軍人、機關事業(yè)單位見習期未滿或服務期未滿的在編在職(崗) 人員、原為機關事業(yè)單位在編工作人員被辭退未滿5年的人員。
6.聘用后構成回避關系的;
7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、報名時間辦法和要求、資格審查
1.本次計劃到安師大花津校區(qū)進行招聘，招聘采取現(xiàn)場報名的方式。
無需繳納報名考務費，逾期不再接受報名。
2.應聘報名者須提交以下材料：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》 (貼大一寸免冠彩照相) (附件2) 、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和成績表、教師資格證(2023年的畢業(yè)生須持有效期內的與報考崗位層次和專業(yè)相符的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績” ，小學教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績) 。
師范類本科畢業(yè)生和教育類研究生可以提供院校出具的教師資格認定證明。
暫未取得教師資格證2023年應屆畢業(yè)生須承諾在試用期滿轉正前取得相應教師資格證書，否則用人單位將終止聘用。
)、高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及獲獎材料等(現(xiàn)場交驗原件留存復印件) 。
提交材料應按上述所列順序疊好。
應聘者只能選擇一個崗位報名。
咨詢及聯(lián)系*:肇慶高新區(qū)教育局人事股，聯(lián)系*0758—3103815。
3.報考人員須按《廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》設置的專業(yè)名稱和代碼或崗位要求的具體專業(yè)名稱選擇相對應的崗位進行報考，所學專業(yè)應符合報考崗位的專業(yè)要求。
報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準，學位種類不等同于報考專業(yè)，不能作為報考專業(yè)的依據。
報考人員所使用學歷與專業(yè)要對應(即以同一畢業(yè)證書上的學歷與專業(yè)為準) 。
所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄 (沒有專業(yè)代碼) ，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據等材料。
報名與考試時使用的身份證必須一致。
4.本次招聘考試前由肇慶高新區(qū)教師招聘工作領導小組統(tǒng)一進行資格審核。
報名者填報的個人信息必須真實、準確。
凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。
對偽造、變造有關證件、材料、信息或開具各種假證明騙取考試資格的，取消報考資格或聘用資格;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
經資格復審合格后，由肇慶高新區(qū)教育局通知符合條件的應聘者到現(xiàn)場所設招聘面試地點統(tǒng)一參加面試。
四、考試
本次招考實行競爭性選拔，采用直接面試方式。
1.面試人選：資格審核合格的報名者中擇優(yōu)確定面試對象。
面試人選按崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定;如崗位擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)未達到1:3比例，則按實際符合條件的人數(shù)確定面試人選。
2.面試方式：面試采取結構化面試、試講等方式進行，主要測評考生的專業(yè)知識和綜合分析、臨場應變、組織協(xié)調等能力。
3.時間地點：面試具體時間和注意事項等由肇慶高新區(qū)教育局另行通知。
不按規(guī)定時間參加面試的，視為放棄招聘資格。
4.成績公布：面試成績在面試結束后向考生本人公布。
五、簽訂三方協(xié)議、體檢、考察
考試結束后，根據考試綜合成績從高到低對考生進行排序，并按崗位招聘人數(shù)在考生排序中等額確定入圍下一階段人選，簽訂《高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(畢業(yè)生自帶高校三方協(xié)議)。
并按規(guī)定程序報招聘工作領導小組審核，確定為入圍體檢人選。
體檢工作按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂) 》執(zhí)行。
對體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行) 》組織進行考察。
體檢不合格的，不列為考察對象。
六、公示與聘用
( 一)經體檢、考察合格后，確定擬聘用人員名單，并在肇慶高新區(qū)管委會門戶網站予以公示，公示7個工作日。
經公示無異議的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(二) 聘用人員為事業(yè)單位正式編制人員，按事業(yè)單位有關政策規(guī)定執(zhí)行相關待遇，享受五險一金，可申請入住人才公寓。
七、注意事項
1.考生參加考試時，必須同時攜帶身份證和相關證件，證件不齊者，不得參加考試。
2.體檢或考察不合格以及放棄招聘的，可依次遞補體檢人選。
公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可依次遞補人選。
是否遞補體檢、考察和聘用人選，由肇慶高新區(qū)教育局按程序報招聘工作領導小組批準。
3.有下列情形之一者，取消聘用資格:
(1) 被聘用人員超過規(guī)定報到時間15天仍未到用人單位報到的;
(2) 被聘用人員在規(guī)定期限內仍未取得招聘職位所需的學歷、學位證書及崗位要求的其他證明材料;4.被聘用人員原則上在肇慶高新區(qū)服務不低于5年(含試用期) ，否則根據就業(yè)協(xié)議承擔相應的違約責任(考察、考核不合格除外)。
5.取消聘用資格的，依法解除協(xié)議。
試用期滿考核合格者，正式聘用。
本公告由肇慶高新區(qū)教育局負責解釋。
附件：
附件1 廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc.doc
附件2 廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls.xls
附件3 各學校簡介.pdf

自考/成考有疑問、不知道自考/成考考點內容、不清楚當?shù)刈钥?成考政策，點擊底部咨詢官網老師，免費領取復習資料： /xl/

一、學校簡介

學校簡介詳見哈爾濱理工大學主頁（ ）。

二、引進人才需求

本年度，學校提供教師崗位159個，教師招聘計劃詳見《哈爾濱理工大學2022-2023年招聘計劃匯總表》（附件1）。高層次人才的引進不受本招聘計劃限制，入選條件和相關待遇按照我校相關規(guī)定執(zhí)行，歡迎高層次人才隨時與我校聯(lián)系洽談。

三、引進人才基本條件

（一）擁護中國*領導，身體健康、遵紀守法，具備適應高等院校教學、科研等崗位工作所需要的政治素養(yǎng)和文化素質。

（二）熱愛教育事業(yè)，服從組織安排，有奉獻精神、團結協(xié)作精神和創(chuàng)新精神，樂于為哈爾濱理工大學的建設與發(fā)展做出貢獻。

（三）博士教師崗位的應聘人員須為國內外高校、科研院所博士畢業(yè)并取得相應學位；應聘碩士教師崗位的碩士研究生須為2021屆、2022屆或2023屆畢業(yè)生，原則上同等條件下優(yōu)先選聘具有完整B類學科教育經歷人員。港澳臺地區(qū)和國外畢業(yè)院校的應聘人員須有教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。

（四）應聘的碩士研究生年齡不超過30周歲（1992年1月1日后出生）；博士研究生年齡不超過35周歲（1987年1月1日后出生）。其中，有高校教學或科研工作經歷博士研究生的年齡可放寬至40周歲（1982年1月1日后出生）。

（五）博士研究生須在2023年6月30日前獲得報名崗位所要求的學歷、學位并辦理報到手續(xù)；碩士研究生須在2023年7月31日前獲得報名崗位所要求的學歷、學位并辦理報到手續(xù)。應聘人員如不能按時取得相應學歷、學位和辦理報到手續(xù)，則取消擬聘用資格，按自動放棄處理。

（六）應聘人員須服從學校對崗位的安排和調整。

（七）依法依規(guī)不得招聘為事業(yè)單位工作人員的不得參加應聘。

四、招聘程序

（一）報名

1．報名時間

博士教師崗位全年接受報名。碩士教師崗位以學校公告時間為準。

2．報名方式

報名采用電子郵件的方式，博士教師崗位報名電子郵箱為hlgbm@hrbust.edu.cn；碩士教師崗位報名電子郵箱為ssjsbm@hrbust.edu.cn。

3．報名提交材料

①簽字并蓋章的《哈爾濱理工大學公開招聘報名表》（附件2）；

②簽字并蓋章的《哈爾濱理工大學思想政治鑒定表》（附件3）；

③居民二代身份證正、反面；

④本科、碩士、博士畢業(yè)證和學位證，應屆畢業(yè)生應提供由畢業(yè)院校出具能夠按期獲得學歷、學位及研究方向的證明；

⑤《普通高等學校錄取新生名冊》（高考錄取三聯(lián)單）復印件（可在本科畢業(yè)院校的檔案館、招生或教務部門查詢，僅復印本人所在頁），必須復印完整清晰并加蓋公章；

⑥各類證書和科研成果，其中SCI、SSCI、EI收錄論文需提供檢索證明，明確標注中科院大類分區(qū)；科研項目需提供立項通知書及證明個人參與名次的相關材料；

⑦應聘崗位需要的其它證明材料。

⑧有工作單位的應聘人員需提供所在單位同意參加應聘的證明（或與原單位解除勞動關系的證明）原件及復印件1份。

報名人員須將以上材料粘貼至《現(xiàn)場確認需提交的材料PPT模板》（附件4）并發(fā)送到報名電子郵箱，郵件主題標明為“單位+崗位+姓名”（如：計算機學院+計算機專業(yè)教師+姓名）。

（二）資格審查

人事處和用人單位對應聘人員材料進行審查，資格審查結果將通過電子郵件回復。

（三）現(xiàn)場確認

1．現(xiàn)場確認時間及地點

現(xiàn)場確認時間及地點以學校公告為準。

2．現(xiàn)場確認提供的材料需與報名提交材料一致，需提供原件及復印件各1份。

3．請參加現(xiàn)場確認的應聘人員按照第四條第（一）款第3項“報名提交材料”的順序將確認材料排序。

4．現(xiàn)場確認后，各類證件、證書等原件返還應聘人員本人；《哈爾濱理工大學人才公開招聘報名表》《哈爾濱理工大學思想政治鑒定表》原件和全部提交材料復印件存檔備查，不予退還。

5．應聘同一崗位的碩士研究生，通過現(xiàn)場確認人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1，達不到這一比例的，應減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘計劃,急需或緊缺專業(yè)的招聘，經學校研究同意后，可適當降低比例。崗位計劃調整在哈爾濱理工大學網站（主頁“服務導航—人才招聘”欄目）進行公示。

（四）考試方式

1.“博士”崗位的考試方式

此類崗位考試采取面試方式進行。面試成績低于60分者為不合格，不予聘用。面試考試的具體內容及形式另行通知。面試前須參加心理測試，心理測試不合格者不予錄用。

2.“碩士及以上”崗位的考試方式

此類崗位考試采取筆試和面試相結合的方式進行。先筆試后面試，面試前須參加心理測試，心理測試不合格者不予錄用。

（1）筆試

應聘人員攜帶準考證參加筆試。筆試采取百分制計分方式，主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質、專業(yè)知識和業(yè)務能力。根據筆試總成績分數(shù)由高到低按1:3比例確定進入面試人選，如出現(xiàn)筆試總成績并列，則相應擴大進入面試人選。擬進入面試人員名單在哈爾濱理工大學網站（主頁“服務導航—人才招聘”欄目）公示3個工作日。筆試成績低于60分者為不合格，不得進入面試。

（2）心理測試

心理測試時間及地點另行通知。

（3）面試

①面試時間地點等情況由學校工作人員通知。

②面試采取百分制計分方式，根據不同招聘崗位的需要分別采取結構化面試、試講、答辯和實踐操作等考核方式。面試前應參加心理測試。面試成績低于60分者為不合格，不予聘用。

4．總成績計算方式

總成績=（筆試成績×60%）+（面試成績×40%）；總成績折算保留到小數(shù)點后兩位。

按應聘人員總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若應聘人員總成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先。

（五）體檢

應聘人員到三級甲等醫(yī)院參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）進行體檢。體檢不合格者不予聘用。

（六）考核

對應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質和工作實績等情況進行考核，并對資格條件進行復審，不合格者不予聘用。

（七）審批

根據考試、體檢和考核結果報學校審批確定擬聘用人員。

（八）公示

擬聘用人員在哈爾濱理工大學網站（主頁“服務導航—人才招聘”欄目）公示7個工作日。

（九）公示期滿無異議且符合相關條件的擬聘用人員辦理入職有關手續(xù)。

五、享受待遇

（一）聘用人員享受國家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員及學校正式在編教職工的相應待遇。

（二）聘用人員服務期不低于10年并簽訂相關協(xié)議，簽訂人才聘用合同的按合同執(zhí)行。

（三）高層次人才相關待遇可面議。

六、有關說明

（一）實行試用期制度。試用期滿考核合格人員，學校正式聘用；試用期間經考察不能勝任聘用崗位或試用期滿考核不合格者，解除聘用。

（二）聘用人員在試用期內需參與思想政治教育工作。

（三）應聘人員需對個人提交的材料、信息等情況負責。擬聘用人員凡提供的材料不實，或在檔案審查過程中有弄虛作假、不符合相關規(guī)定，以及存在其他不符合聘用原則或違反相關規(guī)定的情況，一經查實，取消聘用資格。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：吳老師

聯(lián)系*：（0451）86390189

八、本公告由哈爾濱理工大學人事處負責解釋

1.《哈爾濱理工大學2022-2023年招聘計劃匯總表》

2.《哈爾濱理工大學公開招聘報名表》

3.《哈爾濱理工大學引進人才思想政治鑒定表》

4.《現(xiàn)場確認需提交的材料PPT模板》

南京師范大學是江蘇省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于南京市棲霞區(qū)文苑路1號。
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結構，南京師范大學現(xiàn)面向社會公開招聘體育教師。
根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂群，廉潔奉公。
(三)適應崗位要求的身體條件，能從事一線教學、科研工作。
(四)年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲(1988年1月1日之后出生)，博士研究生年齡不超過40周歲(1983年1月1日之后出生)，具有副高級專業(yè)技術職務的年齡不超過45周歲(1978年1月1日之后出生)，具有正高級專業(yè)技術職務的年齡不超過50周歲(1973年1月1日之后出生)。
其中，具有博士學歷和具有副高職稱的緊缺急需學科人員，年齡放寬5歲。
(五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。
應屆畢業(yè)生應于2023年8月31日前畢業(yè)并取得相應學歷學位證書。
國(境)外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學科研機構學習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。
(六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規(guī)定執(zhí)行。
二、報名
(一)報名辦法
應聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網絡同步進行。
報名網址：。
本次招聘崗位為短期招聘，報名結束后統(tǒng)一組織考核。
(二)報名時間
1.報名、照片上傳：2023年1月12日9:00-2023年2月1日16:00。
2.資格初審：2023年1月12日9:00-2023年2月2日16:00。
3.陳述申辯：2023年1月12日9:00-2023年2月3日16:00。
4.對初審異議的處理：2023年1月12日9:00-2023年2月3日18:00。
(三)網上確認
1.應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。
2.本次公開招聘不收取報名費和考試費，通過初審即報名成功。
3.未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。
(四)報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2.應聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。
資格初審通過后，不可更改報名信息。
未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。
應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考核使用的身份證必須一致。
3.應聘人員在報名時請在“科研成果”中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作(注明期刊名稱，年、期和起止頁碼，并標明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導師為第一作者〕等信息)、研究課題(注明主持或參與以及排名、科研經費等信息)和科研獎勵(注明排名、獎勵級別等信息)等情況，未填寫論文及課題情況的視作無相關科研成果。
4.招聘部門(單位)根據應聘人員提供的信息進行審核，應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
5.本次招聘崗位為短期招聘崗位，報名人員開考比例為1:3，如未達到開考比例，將取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源社會保障網上公告。
學校將通過短信或*等方式通知應聘人員參加考核的時間和地點。
應聘人員須按照規(guī)定的時間和地點參加考核，否則按棄考處理。
6.有下列情形之一的，不得應聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生。
②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。
③國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
(一)資格復審考核前，我校將對應聘人員進行資格復審，應聘人員須提交下列材料原件和復印件：1.最高學歷、學位證書，身份證，專業(yè)技術職務資格證書;2.國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，留學回國人員提供留學回國人員證明及教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》。
(二)考核方式：本次招聘的考核方式為面試。
按照南京師范大學自行制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質。
面試成績合格線為70分(滿分100分)，面試成績當場告知考生。
總成績即為面試成績。
四、體檢考察及聘用
(一)考試結束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從面試合格人員中按高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，同時還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不再遞補。
(二)學校對體檢合格的擬聘用人員進行考察。
根據任職要求和崗位條件，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質、相關業(yè)務能力和工作實績。
(三)學校將根據考核、體檢和考察結果，集體研究確定擬錄用人員名單。
擬聘用人員名單經省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會保障廳網站上公示7個工作日。
公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名及監(jiān)督舉報*等。
公示期滿無異議人員，學校報請省教育廳備案。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不再遞補。
(四)對公示無異議人員，經省教育廳、省人力資源和社會保障部門備案后，由南京師范大學為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限3年。
聘用審批后不再進行遞補。
應屆畢業(yè)生未能按期取得相應學歷學位證書的，取消聘用資格。
初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。
考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，最低服務年限為3年(含試用期)。
聘用審批后不再進行遞補。
聘用審批后，在我校規(guī)定期限內不與我校簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關系證明，或應屆畢業(yè)生未能按期取得相應學歷學位證書的，取消聘用資格。
新聘用人員根據聘用合同約定的試用考察期進行考核，試用期滿考察合格的，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
南京師范大學人力資源處負責回答此次招聘政策咨詢。

六、招聘工作監(jiān)督
南京師范大學紀檢監(jiān)察部門對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
紀檢監(jiān)督*：025-85891511，聯(lián)系人：陳老師。
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報*：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，
舉報*：025-83230723。
八、技術支持
1.系統(tǒng)注冊、登錄
2.報名技術支持*：025-52616712
南京師范大學
2023年1月10日
崗位表.xlsx

自考/成考有疑問、不知道自考/成考考點內容、不清楚當?shù)刈钥?成考政策，點擊底部咨詢官網老師，免費領取復習資料： /xl/

2023年河南理工大學、河南體育學院招聘體育老師。

河南理工大學簡介：

河南理工大學始建于1909年，是我國歷史上第一所礦業(yè)高等學府和河南省建立最早的高等學?！，F(xiàn)已發(fā)展成為一所具有博士學位授予權，理、工、管、文、法、經、教、藝、醫(yī)等多學科協(xié)調發(fā)展的特色鮮明的教學研究型大學

在學校辦學歷史上，著名教育家蔡元培、地質學家翁文灝、工礦泰斗孫越崎和張仲魯、張清漣、丁觀海、張伯聲、鄧曰謨、李鐘美等眾多留美學者先后出任學校領導職務或教授，引領學校承載起培養(yǎng)工礦高級技術人才的歷史責任，為民族工業(yè)振興、國家經濟發(fā)展和社會文明進步作出了特殊貢獻。

河南體育學院簡介：

河南師范大學體育學院的前身是始建于1975年的新鄉(xiāng)師范學院體育系,1985年更名為河南師范大體育系，2000年始稱河南師范大學體育學院。其中，國際級裁判員2人，國家級裁判員10人。現(xiàn)有本科生近1600人，博士、碩士研究生近300人?，F(xiàn)設有體育教育、運動訓練、運動人體科學、舞蹈編導(體育舞蹈方向)四個本科專業(yè)，其中體育教育為國家級一流本科專業(yè)