吳江中專最低錄取分數(shù)線2023 2023年蘇州市吳江區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告? ...

少兒醫(yī)保繳費流程如下：
1、*點擊【支付寶】；
2、點擊【市民中心】；
3、點擊【社保】；
4、點擊【社保繳費】；
5、選擇【城鄉(xiāng)居民醫(yī)療】；
6、按照要求填入孩子的身份信息，點擊【查詢】就可以進行繳費了。
醫(yī)療保險一般指基本醫(yī)療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經(jīng)濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫(yī)療保險基金，參保人員患病就診發(fā)生醫(yī)療費用后，由醫(yī)療保險機構對其給予一定的經(jīng)濟補償。
基本醫(yī)療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經(jīng)濟力量，再加上*的資助，可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助，減輕醫(yī)療費用負擔，防止患病的社會成員“因病致貧”。

(照片要求：近期電子免冠1寸正面證件照，295×413像素，jpg或者png格式，大小為2MB以下。
)
4.資格初審時間：2023年2月28日9:00-3月5日16:00。
5.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2023年2月28日9:00-3月6日11:30。
6.吳江區(qū)事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門對資格初審異議的處理時間：2023年2月28日9:00-3月6日18:00。
7.繳費確認時間：2023年2月28日9:00-3月7日12:00。
報考人員網(wǎng)上提交報名信息，48小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時向吳江區(qū)事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門陳述申辯，聯(lián)系方式即政策咨詢*。
通過資格初審人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報名筆試費100元/人，完成繳費方視為網(wǎng)上報名成功。
繳費成功后，除報考崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報名費。
逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。
8.核減、取消崗位招聘計劃和補報名：本次招聘崗位設定開考比例為1:3。
報名結(jié)束后達不到開考比例的崗位，將由區(qū)人社部門按規(guī)定的程序辦法核減招聘計劃，直至取消該崗位。
報考被取消崗位的人員，將由區(qū)人社部門通知，選擇改報其他崗位或辦理退費手續(xù)。
補報名時間：2023年3月8日9:00-12:00。
(二)報名注意事項
1.報名者須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證須一致。
2.為了保證事業(yè)單位公開招聘公開、公平、公正，招聘實行誠信報考制度。
招聘單位資格初審時只對報名者網(wǎng)上提交的個人報名信息進行審查，面試前再對入圍面試人員進行現(xiàn)場資格復審。
報名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實填報個人信息，在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經(jīng)查實，隨時取消報名、考試和錄取資格，責任由報名者自負。
在網(wǎng)絡報名過程中，報名者對于自身資格條件與所填報的崗位條件如有疑問請及時進行*咨詢。
四、筆試
1.本次招聘參加江蘇省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘筆試。
筆試日期初定2023年4月1日(周六)，具體時間和地點詳見準考證。
請報名成功者自3月29日9:00至3月31日24:00登錄吳江區(qū)考試報名系統(tǒng)(login)打印準考證，逾期者責任自負。
2.筆試的形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷筆試法，筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。
按招聘崗位類別區(qū)分，各類崗位的筆試科目名稱相同，但內(nèi)容互不相同，各考相應試卷。
崗位的類別見《崗位簡介表》(附件1)中“崗位類別”。
經(jīng)濟類中會計、審計崗位的筆試試卷相同，統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位的筆試試卷相同;專業(yè)技術其他類崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。
考試范圍見《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》(附件4)。
考試不指定輔導用書。
3.應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
4.筆試成績查詢：筆試成績以百分制計算，設筆試成績的50%為合格分數(shù)線，筆試成績占招聘考試總成績的40%。
筆試成績初定于2023年5月中旬公布，考生可登錄資格復審公告提供的網(wǎng)址查詢考試成績和進入面試資格復審的時間和地點。
五、資格復審
1.在筆試成績合格的考生中，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定進入面試人選(不足1:3比例的，按實際符合條件人數(shù)確定進入面試人選)，并在領取面試通知書前對面試人選進行資格復審。
資格復審時間、地點另行公布。
具體復審程序和有關注意事項詳見公告。
2.經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場向負責資格復審的招聘單位主管部門陳述申辯。
因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位主管部門通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
3.進入面試人員名單面試前在吳江區(qū)人民*網(wǎng)站()公布。
六、面試
1.面試的時間和地點：另行公布。
具體面試及領取面試通知書的程序和有關注意事項詳見公告。
2.面試采取結(jié)構化面試的形式進行。
3.面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后2位小數(shù)，第3位四舍五入，設60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。
面試成績占招聘考試總成績的60%。
根據(jù)招聘考試總成績從高分到低分的次序，按照招聘崗位1:1的比例確定進入體檢人員名單，總成績相同的取筆試成績高者,筆試、面試成績均相同則組織加試。
招聘考試總成績和進入體檢人員名單在面試結(jié)束后當天于面試考點張榜公布，并在吳江區(qū)人民*網(wǎng)站()公示，時間不少于3個工作日。
七、體檢和考察
1.體檢項目和標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
具體時間、地點另行通知。
體檢費用由應聘人員自理。
達不到合格標準的考生，當場(當日)復檢項目，由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復檢，復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構進行，復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。
2.招聘單位對體檢合格的應聘人員，參照錄用公務員考察標準，對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。
八、公示和聘用
對通過考察和資格復查合格的應聘人員名單在吳江區(qū)人民*網(wǎng)站()公示7個工作日。
因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見，報蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會保障局審核備案。
如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。
聘用后(聘用通知書開出之日起)放棄聘用資格的，不再遞補。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核和資格復查、公示合格者，辦理錄取和聘用手續(xù)。
考生錄取后，須按規(guī)定的時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，由本人負責協(xié)商解決。
考生在辦理聘用報到手續(xù)前，應及時將本人檔案關系轉(zhuǎn)移至吳江。
新聘用人員與用人單位訂立3年以上(含試用期)事業(yè)單位聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。
試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
九、紀律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。
對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。
事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門政策咨詢及陳述申辯*：0512-63950942;
招聘主管部門(單位)政策
繳費退費*：0512-63950615;
報名系統(tǒng)技術支持*：0512-63950516;
監(jiān)督舉報*：0512-63950926。
咨詢時間：工作日9:00-11:30、13:00-17:00。
十、本《公告》由*蘇州市吳江區(qū)委組織部、蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
*蘇州市吳江區(qū)委組織部
蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會保障局
2023年2月23日
附件:1.蘇州市吳江區(qū)2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表
2.蘇州市吳江區(qū)2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員報考須知
3.江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄
4.江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱

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根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)，為進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構，蘇州市吳江區(qū)教育局決定公開招聘事業(yè)編制教師218名。
現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國*領導和社會主義制度，遵紀守法，無違法犯罪行為，熱愛教育事業(yè)，有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。
(二)服從組織分配，自愿從事所分配的崗位工作，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
(三)面向普通高校本科及以上學歷且具有相應學位的畢業(yè)生，其中以本科學歷報考者本科所學專業(yè)須為師范類專業(yè)。
戶籍、生源地均不限。
《2023年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位簡介表》(附件)中對招聘崗位學歷學位、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
(四)年齡18周歲以上、35周歲以下(即1987年3月4日至2005年3月7日期間出生的);具有碩士研究生學歷或具有副高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至40周歲(1982年3月4日以后出生);具有博士研究生學歷或正高級專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲(1977年3月4日以后出生)。
(五)具有相應教師資格證,或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》。
(六)符合下列條件之一的可以報考“面向2023年畢業(yè)生”的崗位：
1.2023年畢業(yè)且未落實工作單位的人員。
其中，普通高校2023年畢業(yè)生，提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件)的，取得畢業(yè)證書(即學歷證書)和學位證書的時間可放寬至2023年8月31日;其他2023年畢業(yè)生，須于報名截止前取得畢業(yè)證書和學位證書;國(境)外同期畢業(yè)人員，須于2023年8月31日前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證。
2.2023年和2022年國(境)內(nèi)普通高校畢業(yè)生，仍未落實工作單位，且其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的;國(境)外同期畢業(yè)人員，仍未落實工作單位，且在報名截止前已取得國(境)外學位并完成學歷認證的。
3.參加基層服務項目的人員，在參加服務項目前無工作經(jīng)歷，服務期滿(報名截止前)且考核合格后2年內(nèi)(截止2023年8月31日)的。
參加基層服務項目的人員，是指經(jīng)省項目辦選拔派遣，服務期滿且考核合格的“西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者，省聘大學生村官及納入蘇州市大學生村官工程的大學生村官。
4.以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內(nèi)(報名截止前)的。
(七)有下列情形之一的，不得應聘：
1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023年畢業(yè)生;
2.應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
3.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年9月7日前3年服務期未滿的在編(在冊)人員;
4.2023年9月7日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員;
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見《2023年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位簡介表》。
三、招聘程序及方法
(一)報名辦法
1.報名方式：本次公開招聘采用網(wǎng)絡報名方式。
報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡進行。
每人限報一個崗位。
報名人員關注“吳江教育”微信公眾號，從底部菜單欄“教育服務-教師招聘”進入報名系統(tǒng)，按要求如實填寫并按時提交報名信息及照片(照片要求：近期2寸電子免冠證件照，130×170像素，jpg格式，大小為20KB以下)，同時上傳以下材料的掃描件或照片。
(1)本人有效期內(nèi)第二代身份證。
(2)研究生階段畢業(yè)證書、學位證書(2022年及以前畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生提供)。
(3)本科段畢業(yè)證書、學位證書(2022年及以前畢業(yè)的普通高校本科畢業(yè)生提供)。
(4)2023年畢業(yè)生和未落實工作單位的2023年、2022年往屆畢業(yè)生還須提供院校蓋章確認的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書和成績單;
(5)教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》。
(6)以本科學歷報考者，本科畢業(yè)證書或《推薦表》中無“師范”標識的，需提供本科所學專業(yè)為師范專業(yè)的證明材料。
(7)留學回國人員另須上傳國家教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明。
2.網(wǎng)上報名時間：2023年3月4日9:00—3月7日16:00。
網(wǎng)上報名時間截止后，不再受理報名。
3.資格初審時間：2023年3月4日9:00—3月9日16:00。
報考人員網(wǎng)上提交報名信息及照片后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。
報名成功者不得更改報名信息，不可改報其他崗位。
未通過資格初審的報考人員，在報名期內(nèi)，可以再改報符合資格條件的其他崗位。
4.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2023年3月4日9:00—3月9日17:00。
5.吳江區(qū)教育主管部門對資格初審異議的處理時間：2023年3月4日9:00—3月10日12:00。
6.核減、取消崗位招聘計劃和補報名
本次招聘崗位設定開考比例詳見附件。
報名結(jié)束后達不到開考比例的崗位，將由區(qū)教育主管部門按規(guī)定的程序辦法核減招聘計劃，直至取消該崗位。
報考被取消崗位的人員，將由區(qū)教育主管部門通知，選擇改報其他符合條件的崗位,補報名時間：2023年3月10日9:00—14:00。
7.筆試準考證打?。簣竺晒Φ娜藛T于2023年3月16日自行到原報名網(wǎng)站打印筆試準考證。
(二)報名注意事項
為了保證事業(yè)單位公開招聘公開、公平、公正，招聘實行誠信報考制度。
招聘主管單位資格初審時只對報名者網(wǎng)上提交的個人報名信息進行審查，面試前再對入圍面試人員進行現(xiàn)場資格復審。
報名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實填報個人信息，在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經(jīng)查實，隨時取消報名、考試和錄取資格，責任由報名者自負。
在網(wǎng)絡報名過程中，報名者對于自身資格條件與所填報的崗位條件如有疑問請及時進行*咨詢。
除公告中有明確規(guī)定外，所有報考資格條件須在2023年3月7日前符合。
四、筆試
筆試總分為100分，筆試設合格分數(shù)線：當全部參加筆試考生的筆試平均分(以百分制折算，保留小數(shù)點后2位小數(shù)，第3位四舍五入)高于或等于60分時，以60分為合格分數(shù)線;當全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分，以該平均分為合格分數(shù)線，但不得低于50分。
考生筆試成績保留1位小數(shù)。
1.筆試時間：初定3月18日(如有變化另行公告)，具體筆試時間、地點詳見筆試準考證。
2.筆試的形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，重點考察專業(yè)理念、專業(yè)知識和專業(yè)能力。
筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3.筆試成績查詢：考生可登錄“蘇州市吳江區(qū)人民*網(wǎng)(/ )”“公告公示”欄目公示，時間不少于3個工作日。
七、體檢、考察、公示
在面試合格分數(shù)線以上，根據(jù)考試總成績按同一崗位代碼擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單，體檢項目和標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
具體時間、地點另行通知。
體檢費用由應聘人員自理。
達不到合格標準的考生，當場(當日)復檢項目，由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復檢，復檢由體檢組織機關選擇另一家定點醫(yī)療機構進行，復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。
參加體檢的2023年畢業(yè)生須簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
未簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》者或未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢者，視為自動放棄。
吳江區(qū)教育局根據(jù)招聘崗位要求，統(tǒng)一組織實施考察(政審)。
考察合格后擬聘用人員名單在“蘇州市吳江區(qū)人民*網(wǎng)()”“公告公示”欄目公示7個工作日。
八、錄取聘用及管理
經(jīng)公示合格的，發(fā)放《聘用通知書》。
在體檢、考察、選崗、公示等環(huán)節(jié)，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在報考同一崗位代碼的面試合格分數(shù)線以上人員中，按考試總成績從高分到低分進行依次遞補;《聘用通知書》開出后，不再遞補。
新錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶《聘用通知書》、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書等材料辦理報到手續(xù)，逾期作自動放棄處理。
在職人員須于2023年8月31日前自行解除與原單位人事關系，如逾期未能在規(guī)定時間內(nèi)與原單位解約的，取消錄用資格，如國家、省市有關部門對錄用條件另有政策性規(guī)定的，從其規(guī)定。
如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，由本人負責協(xié)商解決。
考生在辦理錄用報到手續(xù)前，應及時將本人檔案關系轉(zhuǎn)移至吳江。
事業(yè)單位新錄用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。
試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
工資福利待遇按事業(yè)單位規(guī)定的相關標準執(zhí)行。
九、其他說明
(一)除本《公告》明確規(guī)定國內(nèi)畢業(yè)人員取得畢業(yè)證書和學位證書、國(境)外畢業(yè)人員取得國(境)外學位并完成學歷認證時間可以放寬的情形外，其他國內(nèi)畢業(yè)人員須于報名截止前取得畢業(yè)證書和學位證書，其他國(境)外畢業(yè)人員須于報名截止前取得國(境)外學位并完成學歷認證，
否則取消錄用資格。
(二)本次公開招聘擬聘用的憑《教師資格考試合格證明》報考者須于2023年8月31日前取得相應教師資格證，否則取消錄用資格。
十、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作人員工作須堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。
對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，參照國家、省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。
為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設監(jiān)督舉報*：63981968，工作舉報*：63950942，政策
本公告由蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會保障局、蘇州市吳江區(qū)教育局負責解釋。
蘇州市吳江區(qū)人力資源和社會保障局
蘇州市吳江區(qū)教育局
2023年2月28日
附件：2023年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師職位簡介表

自考/成考有疑問、不知道自考/成考考點內(nèi)容、不清楚當?shù)刈钥?成考政策，點擊底部咨詢官網(wǎng)老師，免費領取復習資料： /xl/

吳江2023年幼兒園學區(qū)劃分如下：

奧林清華東區(qū)、奧林清華三區(qū)、麗都花園、名城花園、濱河名墅、蘭景苑、新吳家園、吳模村6組（部分）、吳模村7組（部分）、吳模村8組（部分）等。

吳江幼兒園有晚托服務，晚托服務時間為每周一至周五晚上6:00至8:00，晚托服務費用為每月200元，每月可以報名4次，每次報名費用為50元。晚托服務提供給3歲以上的孩子，晚托服務內(nèi)容包括晚餐、洗漱、睡前故事、睡前活動等，晚托服務的目的是為了讓孩子們在安全的環(huán)境中度過一個美好的夜晚。

吳江幼兒園是一所經(jīng)過省級教育部門審核認證的示范性幼兒園，擁有一支專業(yè)的教師隊伍，擁有完善的教學設施，為孩子們提供優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境。學校采用全新的教學理念，注重培養(yǎng)孩子的自主學習能力，讓孩子們在輕松愉快的氛圍中學習，受到良好的教育。學校還組織孩子們參加各種文體活動，培養(yǎng)孩子們的社會能力，讓孩子們在游戲中學習，在游戲中成長。

孩子們在這里可以得到全面的教育，掌握知識，培養(yǎng)興趣，培養(yǎng)良好的習慣，培養(yǎng)自信心，培養(yǎng)獨立思考能力，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，培養(yǎng)團隊合作精神，培養(yǎng)社會責任感，培養(yǎng)良好的人格。

【 #教師招聘# 導語】2023年江蘇蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生150人，報名時間：2022年12月6日9:00-12月10日16:00。 現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下： 　　為進一步優(yōu)化隊伍結(jié)構，提高師資層次，促進全區(qū)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)研究決定，蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)將赴部分高校設點公開選聘優(yōu)秀畢業(yè)生150人，本次選聘崗位納入事業(yè)單位編制管理。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選聘范圍及條件

（一）選聘范圍

全國“雙一流”建設高校全日制應屆畢業(yè)生（不含委培、定向、專升本、獨立學院畢業(yè)生和在職研究生）。應屆畢業(yè)學校屬于第二輪“雙一流建設高校及建設學科名單”（147所，附件2）。應聘人員須為2023年畢業(yè)且在8月31日前取得學歷（學位）證書。

QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大學排名最新榜單前百名國（境）外高校應屆畢業(yè)生。應聘人員須在2021年7月1日至資格復審前取得國（境）外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證且尚未就業(yè)。

（二）選聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，愛黨愛國；品學兼優(yōu)，綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿茫瑹o國（境）外永久居留權、長期居留許可，戶籍不限。

2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

3.遵紀守法，無違法犯罪記錄，未受過黨紀、政紀、校紀等處分。服從組織分配，自愿從事所分配的崗位工作，

4.大學本科生為1998年7月1日以后出生，碩士研究生為1995年7月1日以后出生，博士研究生為1992年7月1日以后出生。

5.2023年應屆研究生學歷畢業(yè)生（含碩士研究生和博士研究生），本科及以上學歷階段均須全日制普通高校學歷，各學歷階段均須具有相應學位。

6.報考者畢業(yè)專業(yè)必須與選聘崗位限定的學科專業(yè)要求相匹配。各學歷（本科生、碩士研究生、博士研究生）應聘人員均須以其學歷所學專業(yè)等資格條件報考符合選聘條件的崗位。

7.持有相應學段及學科教師資格證書，暫無者可提供已經(jīng)參加全國中小學教師資格考試（筆試或面試）的合格證明或參考證明。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

9.下列人員不得報考：（1）被辭退未滿5年的原機關、事業(yè)身份的工作人員；（2）在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員；（3）正在接受紀律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員以及國家和省另有規(guī)定不得聘用的其它情形人員。

10.實行回避制度，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的選聘崗位。

11.報名者須對照本《公告》規(guī)定的選聘崗位和選聘條件如實申報，填寫的信息、提供的應聘材料必須齊全且真實有效，如在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格審核結(jié)果的行為，一經(jīng)查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

二、選聘崗位及人數(shù)（詳見附件1）

三、網(wǎng)上報名和資格初審

（一）報名方式:采取網(wǎng)上報名方式，報名、照片上傳、資格初審，通過網(wǎng)絡同步進行。

網(wǎng)上報名地址: /bmxt 。

（二）報名時間：2022年12月6日9:00-12月10日16:00。

（三）資格初審時間：2022年12月6日9:00-12月12日16:00。

（四）報名要求：

1.信息錄入：應聘人員按照網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實填報本人報名基本信息。

2.照片上傳：近期電子免冠2寸正面證件照，130×170像素，jpg格式，大小為20KB以下。

3.報名材料上傳：應聘人員須同時將下列證書材料的掃描件或拍照件電子圖片（大小限制在1MB以下）一一對應上傳至網(wǎng)上報名系統(tǒng)（留學回國人員的外文材料全部需要翻譯成中文版本，中外文對照版本均須上傳），上傳材料作為綜合能力素質(zhì)評價的主要依據(jù)：

（1）本人有效期內(nèi)身份證；

（2）全日制普通高校2023年應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；留學回國人員提供國（境）外學位證書及教育部留學服務中心學歷認證證明；

（3）碩士研究生及以上學歷應聘人員還須提供其本科及以上各學歷階段已取得的畢業(yè)證書、學位證書；

（4）學生證；

（5）在校期間全部課程成績單(需加蓋學校教務部門章)；

（6）在校期間擔任學生干部、各種榮譽、各類獎勵證書、發(fā)表論文情況及實習經(jīng)歷等證明材料；

（7）教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格證考試合格證明》或教師資格證國考準考證。

4.經(jīng)資格初審需修改報名信息或補充上傳材料的，工作人員將通過*或短信等方式聯(lián)系應聘人員，應聘人員須保持填報*暢通，在接到通知之日起2天內(nèi)（距離報名截止日期不足2天的，以報名截止日期為準）完成，否則該部分信息及材料視作無效。

（五）報名完成：通過資格初審后視為報名成功，報名成功者不可改報其他崗位，也不可再修改信息或補傳材料。

（六）核減、取消崗位招聘計劃和補報名：本次選聘設定開考比例為1:3。如未達到開考比例，將核減或取消該選聘崗位。報考被取消崗位的人員，將通知選擇改報其他崗位或放棄報名。補報名時間：2022年12月13日9:00-12:00。

四、綜合能力素質(zhì)評價

蘇州市吳江區(qū)教育局組織專業(yè)評委對通過報名資格審查者情況進行綜合能力素質(zhì)分析評價，按照5:1的比例確定進入資格復審人選,報名人數(shù)與計劃選聘人數(shù)之比不超過5:1的崗位，可直接進入資格復審環(huán)節(jié)。進入資格復審人員名單將在“吳江區(qū)人民*網(wǎng)站”（ / ）“公告公示”欄目發(fā)布。

五、資格復審和面試

（一）資格復審

通過綜合能力素質(zhì)分析評價進入資格復審人選的考生須按照規(guī)定時間、地點到審核現(xiàn)場提供報名時上傳的全部材料原件和復印件各一份進行報名資格復審，通過資格復審的，領取《面試準考證》。資格復審、面試具體時間、地點請關注“吳江區(qū)人民*網(wǎng)站”（ / ）“公告公示”欄目。若有未通過或放棄資格復審的，在報考同一崗位的人員中按綜合能力素質(zhì)評價結(jié)果從高分到低分依次遞補。

（二）面試

3.面試成績當場公布。面試結(jié)束當天，在面試考點張榜公布面試成績和進入體檢人員名單，隨后在“吳江區(qū)人民*網(wǎng)站”（ / ）“公告公示”欄目公示，時間不少于3個工作日。

資格復審、面試期間的疫情防控要求，按照國家和省、市、區(qū)最新要求執(zhí)行。

六、體檢、考察、公示

在面試合格分數(shù)線以上，根據(jù)面試成績按同一崗位代碼擬選聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行。在規(guī)定時間內(nèi)到指定的醫(yī)療機構進行體檢（具體時間、地點另行通知），體檢費用由應聘人員自理，體檢不合格者不得錄用。參加體檢的人員須簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。未簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》者或未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢者，視為自動放棄。體檢合格者，由吳江區(qū)教育局統(tǒng)一組織應聘人員選崗確認工作單位，按同一崗位面試成績從高分到低分確定選崗次序，面試成績高者優(yōu)先選擇（組織綜合能力素質(zhì)評價的崗位，面試同分者，以評價排名前者為先）。吳江區(qū)教育局根據(jù)選聘崗位要求，統(tǒng)一組織實施考察（政審）?？疾旌细窈髷M聘用人員名單在“吳江區(qū)人民*網(wǎng)站”（ / ）“公告公示”欄目公示7個工作日。

七、錄取聘用及管理

經(jīng)公示合格的，發(fā)放《聘用通知書》。在體檢、考察、選崗、公示等環(huán)節(jié)，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在報考同一崗位代碼的面試合格分數(shù)線以上人員中從高分到低分（組織綜合能力素質(zhì)評價的崗位，面試同分者，以評價排名前者為先）進行依次遞補；《聘用通知書》開出后，不再遞補。

新錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶《聘用通知書》、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書等材料辦理報到手續(xù)，逾期作自動放棄處理。如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，由本人負責協(xié)商解決?？忌谵k理錄用報到手續(xù)前，應及時將本人檔案關系轉(zhuǎn)移至吳江。事業(yè)單位新錄用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，聘用人員應當在招聘單位最低服務5年（含試用期），新錄用人員試用期約定為12個月，工資福利待遇按事業(yè)單位規(guī)定的相關標準執(zhí)行，期滿考核合格者，正式聘用為蘇州市吳江區(qū)事業(yè)單位工作人員；不合格者，取消錄用資格，自謀職業(yè)。

八、其他說明

（一）本次公開招聘擬聘用的報考者須于2023年8月31日前取得相應教師資格證，否則取消錄用資格。

根據(jù)人力資源社會保障部辦公廳和教育部辦公廳印發(fā)的《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕21號）文件精神，對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，可先參加我區(qū)教師公開招聘。參加公辦中小學公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的，應當自試用期起1年內(nèi)取得相應教師資格，未取得相應教師資格的，應當依法解除聘用合同。

（二）新錄用人員在本區(qū)無住房的，由選聘單位提供住宿或給予定額租房補貼。定額租房補貼標準：聘用后3年內(nèi)每人每月博士研究生800元、碩士研究生600元、本科生400元。

（三）錄取人員選崗后須參加吳江區(qū)教育局統(tǒng)一組織的跟崗培訓，時間、地點另行通知。

九、紀律與監(jiān)督

公開選聘工作人員工作須堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反選聘規(guī)程一經(jīng)查實的，參照國家、省、市關于事業(yè)單位公開選聘工作中紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設監(jiān)督舉報*：63981968，工作舉報*：63950942，政策咨詢*：0512-63981951、63981967、63981953、63981971。

十、本公告由蘇州市吳江區(qū)教育局負責解釋。

附件1：2023年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生崗位簡介表

附件2：《第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單》

附件3：《專業(yè)參考目錄》

蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生工作領導小組


原文標題：2023年蘇州市吳江區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生公告
文章來源： / zgwj/gggsh/202212/e1f0fd5a76044e2ca7398acb5a6ad31e.shtml