“老年服務(wù)與管理”這個(gè)專業(yè)有前景嗎？這個(gè)專業(yè)好找工作嗎？

最近經(jīng)常有小伙伴私信詢問(wèn)“老年服務(wù)與管理”這個(gè)專業(yè)有前景嗎？這個(gè)專業(yè)好找工作嗎？相關(guān)的問(wèn)題，今天，大學(xué)路小編整理了以下內(nèi)容，希望可以對(duì)大家有所幫助。

本文目錄一覽：

• 1、“老年服務(wù)與管理”這個(gè)專業(yè)有前景嗎？這個(gè)專業(yè)好找工作嗎？
• 2、老年護(hù)理專業(yè)
• 3、老年學(xué)專業(yè)好不好

“老年服務(wù)與管理”這個(gè)專業(yè)有前景嗎？這個(gè)專業(yè)好找工作嗎？

老年服務(wù)與管理專業(yè)就業(yè)前景：

老年服務(wù)與管理專業(yè)就業(yè)前景不錯(cuò)，據(jù)《中國(guó)老齡事業(yè)的發(fā)展》白皮書(shū)，到2005年底，全國(guó)城鄉(xiāng)有社會(huì)福利院、敬老院、養(yǎng)老院、老年公寓和老年護(hù)理院等養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)39546個(gè)，總床位149.7萬(wàn)張，床位數(shù)僅僅占到老年人總數(shù)的1.03%，與西方發(fā)達(dá)國(guó)家4~6%的數(shù)目相差甚遠(yuǎn)。各地*正在加大機(jī)構(gòu)養(yǎng)老方面的投入，尤其是大量的民間資本正在介入這一行業(yè)。中國(guó)人口老齡化有以下主要特點(diǎn):老年人口數(shù)量大；老齡化速度快；老齡化超前于現(xiàn)代化；城鄉(xiāng)老齡化水平倒置顯著；老齡化進(jìn)程地區(qū)間發(fā)展不平衡；女性老年人口數(shù)量多于男性。

按照老年人口與護(hù)理人員配備比例3∶1測(cè)算，全國(guó)有2830萬(wàn)老年人生活不能完全自理，共需要養(yǎng)老護(hù)理員1000萬(wàn)人，而目前全國(guó)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的職工只有22萬(wàn)人，其中取得職業(yè)資格的僅有2萬(wàn)多人，供需矛盾十分突出。同時(shí)，老年服務(wù)隊(duì)伍的整體素質(zhì)較低，專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)質(zhì)量還不能有效滿足服務(wù)對(duì)象的要求。老年服務(wù)社會(huì)化的人才需求所催生的老年服務(wù)教育事業(yè)必然是生機(jī)盎然、大有可為的。除了機(jī)構(gòu)養(yǎng)老，居家養(yǎng)老也是國(guó)家重點(diǎn)發(fā)展的養(yǎng)老模式。

為了解決老年人口急劇增長(zhǎng)與養(yǎng)老服務(wù)資源不足的矛盾，更好地開(kāi)展養(yǎng)老服務(wù)工作，以提高老年人生命生活質(zhì)量，2008年1月國(guó)家老齡委、民政部等十部委聯(lián)合發(fā)出“關(guān)于全面推進(jìn)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的意見(jiàn)”，大力推動(dòng)居家養(yǎng)老服務(wù)的發(fā)展。居家養(yǎng)老這種養(yǎng)老模式，老年人在家中居住，由社會(huì)提供養(yǎng)老服務(wù)，它以家庭為核心，以社區(qū)為依托，以上門服務(wù)和社區(qū)日托為主要形式，被廣泛的認(rèn)為是符合我國(guó)國(guó)情的新型養(yǎng)老方式。

與傳統(tǒng)養(yǎng)老模式相比，這種養(yǎng)老模式把家庭養(yǎng)老和社會(huì)養(yǎng)老的優(yōu)勢(shì)功能很好地結(jié)合在一起，實(shí)現(xiàn)了互補(bǔ)結(jié)合，有利于充分利用社區(qū)資源，也有利于老年人的身心健康。居家養(yǎng)老的社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)既可減輕家庭的生活負(fù)擔(dān)，又能改善老人的護(hù)理?xiàng)l件，進(jìn)而提高老人的生活質(zhì)量，今后居家養(yǎng)老將成為我國(guó)養(yǎng)老新趨勢(shì)和養(yǎng)老服務(wù)新模式。

老年服務(wù)與管理專業(yè)專業(yè)就業(yè)方向：

老年服務(wù)與管理專業(yè)的學(xué)生，畢業(yè)后就業(yè)采取雙向選擇的方式，擇業(yè)方向主要是養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，即各類公辦養(yǎng)老福利機(jī)構(gòu)、民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)；社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)單位，包括各類社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站、社區(qū)集中養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)等；老齡產(chǎn)業(yè)相關(guān)機(jī)構(gòu)，包括老年產(chǎn)品生產(chǎn)機(jī)構(gòu)、老年產(chǎn)品*機(jī)構(gòu)、老年服務(wù)相關(guān)機(jī)構(gòu)等。

老年護(hù)理專業(yè)

護(hù)理(老年護(hù)理方向)是學(xué)校新興特色建設(shè)專業(yè)，是 護(hù)理專業(yè) 的分支。該專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì) 老齡化 及加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生建設(shè)的新形勢(shì)，在臨床護(hù)理人才培養(yǎng)目標(biāo)的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化面向各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和各級(jí)老年社區(qū)服務(wù)工作機(jī)構(gòu)（托老所、老年院）從事老年人的康復(fù)與護(hù)理的能力,包括老年疾病?？谱o(hù)理、老年 慢性病 家庭康復(fù)護(hù)理、社區(qū)老年護(hù)理服務(wù)等方面。培養(yǎng)具有良好的 職業(yè)道德 素質(zhì)、一定的求實(shí)創(chuàng)新意識(shí)，現(xiàn)代護(hù)理理念、能運(yùn)用基本護(hù)理技術(shù)、臨床護(hù)理技術(shù)、社區(qū)護(hù)理技術(shù)、老年護(hù)理技術(shù)，在各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和各級(jí)老年社區(qū)服務(wù)工作機(jī)構(gòu)從事臨床護(hù)理、老年護(hù)理的高素質(zhì)技能型護(hù)理專門人才。

1.培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，熱愛(ài)護(hù)理事業(yè)，適應(yīng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)和健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，具備護(hù)理基本理論、基本知識(shí)和基本技能，具有護(hù)理專業(yè)核心職業(yè)能力、人際溝通能力、可持續(xù)發(fā)展能力和良好職業(yè)道德，勝任老年護(hù)理工作崗位的高素質(zhì)技術(shù)技能型護(hù)理專門人才。
2.就業(yè)面向：各級(jí)各類養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和健康保健機(jī)構(gòu)等從事老年護(hù)理、健康管理、康復(fù)、宣教等工作
3.可考證書(shū)：國(guó)家護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、 養(yǎng)老護(hù)理員 職業(yè)工種證書(shū)、 美國(guó)心臟協(xié)會(huì) (AHA)心血管急救員(BLS-P)證書(shū)等。
4.繼續(xù)教育途徑：畢業(yè)生可報(bào)考浙江省教育廳統(tǒng)一組織的相應(yīng)專業(yè)全日制 專升本 （以畢業(yè)當(dāng)年“浙江省專升本工作實(shí)施細(xì)則”為準(zhǔn)）。

老年學(xué)專業(yè)好不好

老年學(xué)專業(yè)好不好如下：

老年保健與管理專業(yè)就業(yè)前景：在老年機(jī)構(gòu)中，應(yīng)屆生可以從護(hù)士或護(hù)理員做起，逐步做成護(hù)士長(zhǎng)，有能力的人也可以做到養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人或養(yǎng)老院院長(zhǎng)。而在老齡相關(guān)機(jī)構(gòu)中，應(yīng)屆生一般是先從顧問(wèn)做起，后期也可以升職為運(yùn)營(yíng)經(jīng)理或儲(chǔ)備店長(zhǎng)。

在酒店、旅*業(yè)中，老年服務(wù)與管理的畢業(yè)生可以應(yīng)聘為旅居養(yǎng)老管家，后期可升職為旅居養(yǎng)老基地運(yùn)營(yíng)經(jīng)理或旅居養(yǎng)部門負(fù)責(zé)人。在制藥、生物工程、保險(xiǎn)等行業(yè)中，應(yīng)屆生可以從健康管理師做起，并逐步升級(jí)為相關(guān)負(fù)責(zé)人。

只要有能力，行行出狀元，在老年服務(wù)與管理中亦是如此。在當(dāng)下專業(yè)人才供不應(yīng)求的形勢(shì)之下，老年服務(wù)與管理的就業(yè)方向和前景可以說(shuō)是比較不錯(cuò)的，只要選擇好自己想從事的行業(yè)及職業(yè)，不斷地鍛煉增強(qiáng)自己的能力，自然能收獲一個(gè)不錯(cuò)的就業(yè)前景。

按照老年人口與護(hù)理人員配備比例3∶1測(cè)算，截止到2019年，全國(guó)共有2830萬(wàn)老年人生活不能完全自理，那么就需要養(yǎng)老護(hù)理員1000萬(wàn)人，但目前全國(guó)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的職工只有22萬(wàn)人，其中取得職業(yè)資格的僅有2萬(wàn)多人。

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